Merci pour l'article de Lutte Ouvrière du 2 janvier sur les nouvelles règles d'indemnisation des chômeurs, car cet effet de la nouvelle convention n'a été dénoncé par personne. J'ai épluché tous les communiqués de presse (syndicats, presse diverse...) et rien là-dessus.

Je travaille au Pôle emploi et j'ai eu à expliquer cette scandaleuse mesure à quelqu'un il n'y a pas longtemps. Il avait travaillé en centre aéré à temps partiel, avait ouvert des droits : 10 euros par jour, soit 50 % de son salaire journalier de référence à 20 euros. Il a repris un CDD payé au smic pendant près de huit mois. À la fin de son CDD, son employeur lui verse 1 900 euros correspondant aux congés payés. Il fait sa demande d'allocation à Pôle emploi. Résultat : on ne fera le calcul de ses allocations que lorsqu'il aura écoulé les 104 jours de ses anciens droits à 10 euros, c'est-à-dire 300 euros par mois.

Mais la cerise sur le gâteau concerne les jours de carence pour congés payés. Ils sont calculés en divisant la somme totale donnée par l'employeur pour les congés payés par l'ancien salaire journalier moyen, qui avait permis de calculer ses anciens droits (ceux que le salarié avait lorsqu'il était animateur), soit pour ce jeune homme à peu près 1 900/20 = 95 jours. En résumé, ce gars va attendre trois mois sans aucun revenu, puis trois mois avec 10 euros par jour, avant qu'enfin on lui calcule ses allocations en se basant sur son dernier salaire.

Cette mesure va faire qu'effectivement les gens vont encore plus accepter n'importe quel salaire pour n'importe quel emploi, hésiteront avant d'aller en formation et travailleront de plus en plus au noir.

Bonne année tout de même !