IBM sponsorise une société qui s'occupe d'insertion de personnes handicapées. On ne sait pas trop en quoi cela consiste, mais le DRH s'en félicite et le fait savoir par la presse, c'est bon pour l'image d'IBM.

Certainement meilleur que de se débarrasser des handicapés qui entretenaient les pelouses. Là, il n'y avait eu ni communiqué, ni grand'messe dans l'auditorium.

(Extrait du bulletin Lutte Ouvrière IBM La Gaude)