Au début de l'année, nous sommes passés aux 35 heures, mais celles-ci n'existent en fait que sur le papier car le travail est resté le même et il faut le faire. La direction prévoit une réorganisation pour la fin novembre. Aussi, une prise de parole était organisée par la CGT et la CFDT, le lundi 25 septembre. Et c'est à cette occasion que nous avons débrayé à plus d'une centaine pour réclamer des jours ARTT que la direction nous doit depuis janvier car nous estimons, nous, que nous ne sommes pas passés aux 35 heures. D'autant que la charge de travail n'a pas cessé d'augmenter à cause du sous-effectif permanent, et ce malgré l'arrivée de postulants pendant l'été.

Pendant trois jours, nous avons stoppé la distribution du courrier, forçant ainsi la direction à négocier. Finalement, celle-ci a cédé : 6 jours ARTT à partir de l'année prochaine et 5 jours de repos compensateurs pour cette année. A elle de se débrouiller pour que ça marche en embauchant les effectifs nécessaires.

Même si tout n'est pas réglé, nous avons le sentiment d'avoir marqué un point en faisant reculer la direction.